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合肥拓展培训给新人团队的拓展方案

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合肥拓展培训给新人团队的拓展方案

发布日期:2019-09-06 作者: 点击:

因为现在不少企业快速发展,每年都会迎来很多的新人加入团队。来我们参加合肥团建的就有很多新人团队。

这些新进员工大都是毕业生,他们的责任认识、合作认识、创新认识、企业认识都不甚明确,还有很大的提高空间。为了让新人快速融入团队,万普培训特别给出一套合肥团战培训方案。

合肥团建

拓展目的:完成从学生到员工的转变,多角度地考察新员工挖掘潜力;开发个人潜能,培养积极的心态和搭建良好的心理素质;磨练员工意志,加强纪律性,听从团队指挥;加强新员工之间的了解和沟通,增强团队精神,加快融入企业团队。

以下几个项目可供考虑:不倒森林:参与者每人持一根活动杆围成一个圆,右手掌心抵住杆一端,将杆伫立在地上,在杆不倒的情况下按照某个顺序移动。空中抓杠:穿戴好高空保护的背带,攀登上一高8米的铁柱,然后站立在顶端的铁盘上,向前上方悬挂的一单杠,跃起来,牢牢抓住单杠。松鼠与大树:3人一组,两人扮成大树,伸出双手蹲在地上搭成―个圆圈;一人扮成松鼠,并站在圆中间,也可以大树站着,松鼠下蹲,安排至少1位或2位为自由人。

通过这些活动让大家形成对团队的初步认识,在过程中了解彼此。认识到团队的力量和自己在团队中的角色,互相合作,协力共进。

以上就是我们合肥拓展训练的对新人团队的方案,希望对大家有所帮助。

本文网址:http://www.ahwptj.com/news/458.html

关键词:合肥拓展,团队拓展,新人培训

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